يواجه منفذ برجر في منطقة الأعمال المركزية بداروين أمين مظالم العمل العادل في المحكمة لعدم امتثاله لإشعار يطلب منه سداد أجر متدرب شاب.
طلب العامل ، الذي شارك في تدريب مهني للطهي التجاري في Good Thanks من سن 17 إلى 20 عامًا من 2019 إلى 2022 ، المساعدة من أمين المظالم بعد عدم دفع أجره مقابل الوقت الذي أمضاه في التدريب.
شكل المفتشون اعتقادًا بأن إقليم Robust Pty Ltd ، الذي يديره Good Thanks ، لم يدفع أجور العمال للتدريب ، الذي كان جزءًا من التدريب المهني ، بموجب جائزة صناعة المطاعم 2010 وجائزة صناعة المطاعم 2020.
تم إصدار إشعار الامتثال ، ومع ذلك فشلت منطقة Robust في حساب ودفع الأجور المتأخرة للعامل دون عذر معقول.
“في حالة عدم امتثال أصحاب العمل ، سنتخذ الإجراء المناسب لحماية الموظفين” ، كما تقول ساندرا باركر ، محقق الشكاوى في Truthful Work.
“يمكن للمحكمة أن تأمر شركة ما بدفع غرامات بالإضافة إلى العمال الذين يتقاضون رواتب متأخرة”.
“يجب على أرباب العمل أيضًا أن يدركوا أن اتخاذ إجراءات لتحسين الامتثال في قطاع الوجبات السريعة والمطاعم والمقاهي وحماية الموظفين المعرضين للخطر ، مثل العمال الشباب ، من أولويات FWO.”
تواجه منطقة تاف الآن عقوبة يمكن أن تصل إلى 33300 دولار ، حيث يسعى أمين المظالم أيضًا إلى إصدار أمر من المحكمة للشركة لتصحيح المدفوعات الناقصة بالكامل بالإضافة إلى الفوائد والمعاشات التقاعدية.
ستعقد جلسة استماع بشأن التوجيهات في 24 يوليو.
قصص ذات الصلة
